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«Sowieso!» «Sowieso!» ist der Begriff der Unternehmenskultur der Kantonalen Verwaltung Solothurn. Personalanlässe Seit 2022 stehen allen Dienststellen pro Jahr und Mitarbeitende/n für die Durchführung
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Informationen zur Vorbeugung von Stressbelastung und Burnout Flyer Erschöpfung frühzeitig erkennen – Burnout vorbeugen Burnout ist in aller Munde und doch spricht niemand offen darüber. Was ist ein Bu
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Situation und Standpunkt Beim Kanton Solothurn wird Ihnen auch in privaten finanziellen Notsituationen mit einer Bevorschussung geholfen. Vorschusszahlungen sind gemäss GAV § 138 auf maximal einen hal
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Unfall auf einer Dienstfahrt mit einem Staatsfahrzeug Nach § 13 Abs. 1 des Verantwortlichkeitsgesetzes vom 26. Juni 1966 (VG; BGS 124.21) sind Staatsangestellte für den Schaden verantwortlich, den sie
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Ferienanspruch Der Ferienanspruch richtet sich nach dem Lebensalter und der Beschäftigungsdauer im Kalenderjahr. Grundsätzlich haben Mitarbeitende folgenden Ferienanspruch: bis zum 20. Altersjahr 25 T
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Wer rastet, der rostet! Wer sich in lebenslanges Lernen verliebt, gewinnt! Die Mitarbeitendenförderung ist seit vielen Jahren Tradition in der Kantonalen Verwaltung. Sie basiert in erster Linie auf ei
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Einen Umzug elektronisch melden? Die elektronische Umzugsmeldung "eUmzug" finden Sie unter eumzug.swiss eUmzug Schweiz ist eine Plattform, welche seit 1. Januar 2018 von eOperations Schweiz betrieben
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Der Kanton Solothurn arbeitet in der Kaderentwicklung mit der Fachhochschule Nordwestschweiz (FHNW) zusammen. Ein Kursbesuch soll einen deutlich merkbaren Entwicklungsimpuls geben und die individuelle
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Zielpublikum Kurs Praxistransfer Leistungs- nachweis Zertifikat WBK Meine Führungstools (Basiskurs) Projektleiter/-innen, Personen in Führungs-funktionen und Stellvertreter/-innen. Der WBK Meine Führu
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Geschlossene Organisationseinheiten wie Ämter, Abteilungen, Teams oder Einzelpersonen haben als weiteres Dienstleistungsangebot des Personalamtes die Möglichkeit, Beratung und Unterstützung in den Ber