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  1. Schnuppern beim Kanton Solothurn
    Bei uns erlebst du verschiedene Berufe durch einen Schnupper besuch (7. Klasse) oder eine Schnupper lehre (ab 8. Klasse) Deine Bewerbungsunterlagen für eine Schnupperlehre kannst du an berufsbildung@f
    /verwaltung/finanzdepartement/personalamt/berufliche-grundbildung/lehrberufe/schnuppern-beim-kanton-solothurn/
  2. Ergonomie am Arbeitsplatz
    Die Einrichtung des Arbeitsplatzes soll gesundheitsförderndes Arbeiten unterstützen. Eine optimale Einrichtung des (Büro)-Arbeitsplatzes kann Beschwerden vermeiden. In nur wenigen Minuten lassen sich
    /verwaltung/finanzdepartement/personalamt/infos-fuer-mitarbeitende-und-fuehrungskraefte/mitarbeitende-einsetzen-und-fuehren/bgm-betriebliches-gesundheitsmanagement/arbeitssicherheit-und-gesundheitsschutz/ergonomie-am-arbeitsplatz/
  3. Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
    Ziel ist die Prävention vor arbeitsbedingten Gesundheitsstörungen und Berufskrankheiten. Das heisst konkret, Gefahren beseitigen, Gefahren abschirmen, technische und persönliche Schutzvorrichtungen er
    /verwaltung/finanzdepartement/personalamt/infos-fuer-mitarbeitende-und-fuehrungskraefte/mitarbeitende-einsetzen-und-fuehren/bgm-betriebliches-gesundheitsmanagement/arbeitssicherheit-und-gesundheitsschutz/
  4. Planungsausgleich
    Mit der am 1. Mai 2014 in Kraft getretenen Anpassung des Bundesgesetzes über die Raumplanung (Raumplanungsgesetz RPG, SR 700) wurden die Kantone verpflichtet, innert fünf Jahren eine gesetzliche Grund
    /verwaltung/bau-und-justizdepartement/amt-fuer-raumplanung/nutzungsplanung/planungsausgleich/
  5. Familienzulagen
    Anmeldung für den Bezug von Familienzulagen (Kinder- bzw. Ausbildungszulagen) Der Anspruch auf Familienzulagen wird von der Ausgleichskasse des Kantons Solothurn (AKSO) geprüft und entschieden. Detail
    /verwaltung/finanzdepartement/personalamt/anstellungsbedingungen-gesamtarbeitsvertrag/elternschaft/familienzulagen/
  6. Beitrag Kinderbetreuung
    Finanzielle Beiträge an die familienergänzende Betreuung von Kindern der Staatsangestellten Als fortschrittlicher Arbeitgeber unterstützt der Kanton Solothurn beiden Elternteilen das Verbleiben im Arb
    /verwaltung/finanzdepartement/personalamt/anstellungsbedingungen-gesamtarbeitsvertrag/elternschaft/beitrag-kinderbetreuung/
  7. Lohn
    Der Kanton Solothurn bietet seinen Angestellten 13 Monatslöhne, diverse Zulagen, Spesen, Entschädigungen, Dienstaltersgeschenke, bezahlte Weiterbildungen, Familienzulagen, Beiträge für Familienergänze
    /verwaltung/finanzdepartement/personalamt/anstellungsbedingungen-gesamtarbeitsvertrag/lohn/
  8. Kantonales Mitberichtsverfahren
    Die Verordnung über Verfahrenskoordination und Umweltverträglichkeitsprüfung des Kantons Solothurn (VVK) stellt Regeln auf, über die materielle und formelle Koordination verschiedener raum- und umwelt
    /verwaltung/bau-und-justizdepartement/amt-fuer-raumplanung/baugesuche/bauen-ausserhalb-bauzone/kantonales-mitberichtsverfahren/
  9. Zuständigkeiten ausserhalb Bauzone
    Aufgaben der Gemeinde Grundsätzlich ist die Baubehörde der Standortgemeinde für das Baubewilligungsverfahren zuständig. Deshalb sind sämtliche Baugesuche der örtlichen Baubehörde einzureichen. Baugesu
    /verwaltung/bau-und-justizdepartement/amt-fuer-raumplanung/baugesuche/bauen-ausserhalb-bauzone/zustaendigkeiten/
  10. Bauen ausserhalb Bauzone
    Bauliche Massnahmen und Zweckänderungen ausserhalb der Bauzone bedürfen neben der ordentlichen Baubewilligung zusätzlich gemäss § 38bis Abs. 1 Planungs- und Baugesetz (PBG; BGS 711.1) einer Bewilligun
    /verwaltung/bau-und-justizdepartement/amt-fuer-raumplanung/baugesuche/bauen-ausserhalb-bauzone/